根据工作需要，经济与管理学院现面向社会公开招聘管理工作人员。

一、岗位设置、主要职责与任职资格

职位一：MBA综合服务主管

主要职责：

1. MBA学生活动组织；

2. MBA职业发展工作；

3. MBA校友工作；

4. MBA中心宣传工作；

5. 配合学生工作部做好MBA学生管理工作；

6. 协助MBA培养工作

7. 完成领导交代的其他工作。

任职资格：

1. 年龄不超过40周岁，身体健康；

2. 本科及以上学历，具有熟练的英语听说读写能力；

3. 具有良好的文字表达能力，能熟练运用办公软件；

4. 热爱管理工作，具有较强的进取精神和团队合作精神，具有良好的沟通能力。责任心强，吃苦耐劳。

职位二：EDP培训主管（2人）

主要职责：

1、负责EDP项目的推广宣传，开拓培训项目；

2、课程方案策划；

3、培训项目实施、教学评估、客户维护、资料备案、师资库建设等工作，保证经营目标的顺利达成；

4、参与EDP中心日常接待等行政事务；

5、参与EDP中心大型论坛及公开活动的策划、宣传、执行工作；

6、完成领导安排的其他工作。

任职资格：

1、热爱教育事业，品行端正，强烈的责任心；

2、本科（或以上）学位，MBA学历背景或管理、营销相关专业优先；

3、具有3年以上管理经验优先，具备较好的市场拓展能力；

4、具备较强的人际交往能力，具有相关关系网络者优先考虑；

5、能够适应紧张的工作环境；

6、具备良好的团队精神；

7、形象端正，富有亲和力，年龄40岁以下。

职位三：国际认证主管（2人）

主要职责：

1、国际认证项目工作；

   2、外事接待相关事宜；

3、国际认证相关的宣传工作；

4、协助师生互换、国际交流；

5、英文宣传材料及协助英文网站；

6、协助外宾讲座及日常行政工作等；

7、领导安排的其他工作。

任职资格：

1. 年龄不超过40周岁，身体健康；

2. 硕士研究生及以上学历，有相关国际认证工作经验优先；

3. 具有良好的英语听、说、读、写能力；

4. 具有较强的进取精神和团队合作精神，具有良好的沟通能力。责任心强，吃苦耐劳。

二、相关待遇

工资待遇按照学校规定执行。按国家规定缴纳社会基本保险（养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险）和住房公积金，即“五险一金”。

三、人员管理

录用人员采取劳务派遣方式，实行合同管理。

四、招聘方式及选拔流程

请应聘人员于2019年6月20日前将本人简历发送至邮箱hrmscas@ucas.ac.cn 我院将对应聘人员进行初选，初选通过人员参加面试，面试时间及有关要求另行通知。初选未通过人员不再另行通知。

 中国科学院大学经济与管理学院

                     2019年5月30日